经营管理

元Skill——创建和管理Skill。先查已有Skill再动手，复用优先，省token。写完的Skill通用、可复用、文档清晰。

企业战略制定工具（Corporate Strategy Maker）。当CEO或高管提出以下需求时触发： 制定战略、战略规划、战略诊断、战略审视、年度战略、三年规划、竞争策略、增长路径、 商业模式设计、战略迭代、战略执行方案、OKR制定、战略重点、业务方向选择。 适用场景：新公司战略制定、现有战略审视与迭代、特定战略议题深度分析、 年度战略复盘与更新、竞争应对策略、转型路径设计。 不适用：日常运营决策、单一产品功能需求、HR/财务等职能级决策（除非上升至战略级别）。

用 yoooclaw CLI 创建/管理"通知→灯效"规则。当用户表达"收到/当/如果某类通知或消息时，亮灯/闪灯/变成某种灯效"这类**持久规则**诉求时激活。规则保存在云端 Notification Intelligence Service，由云端评估命中并触发灯效。只需把用户的自然语言诉求原样传给 --intent。

Node.js 项目管理。npm/pnpm init、依赖管理、scripts、nvm、常见故障（node_modules、lock 文件）。涉及 Node 项目初始化或依赖问题时使用。

创建和管理 systemd 服务单元文件，处理服务启动、重启和日志

美容院产品与服务项目管理。管理服务项目、产品、价格、时长、耗材关联。触发：添加服务项目/录入服务项目、导入产品/新增产品、改价、查列表、设置耗材。

GTM（Go-To-Market）操盘手册技能。当用户涉及产品上市策略、GTM角色职责、新品上市管理、PSI进销存管理、产品经营损益、市场洞察、定价策略、竞品分析、GTM会议运作等话题时，使用此技能。适用于跨境电商、消费电子（2C）领域的产品经理、GTM经理、品类经理、国家经理等岗位的日常工作辅助。即使用户没有明确说"GTM"，只要涉及新品上市、产品路标、PSI/进销存、经营损益、市占率管理、量价分析等，也应触发此技能。

三院制 AI Agent 协作治理框架。提供决策者→管理者→经略院(任务拆解)→工造院(执行)→明鉴院(质检) 的完整协作流程，适用于需要多 Agent 协作治理的场景， 包括任务分配与分级、质量管控与评分、标准化汇报、知识沉淀与复用、安全管控与违规处理等。 通过模板化配置，可快速适配不同团队的治理需求。

三院制 AI Agent 协作治理框架。提供决策者→管理者→经略院(任务拆解)→工造院(执行)→明鉴院(质检) 的完整协作流程，适用于需要多 Agent 协作治理的场景， 包括任务分配与分级、质量管控与评分、标准化汇报、知识沉淀与复用、安全管控与违规处理等。 通过模板化配置，可快速适配不同团队的治理需求。

基于《信息系统项目管理师教程》整本教材进行检索、定位、引用、总结与问答，并默认追加高质量官方网站的补充延展。Use when the user asks to answer according to the textbook, wants textbook-backed explanations, asks “按教材回答”“书里怎么说”“高项教材怎么写”“第几章讲了什么”, requests chapter/topic summaries, concept explanations, exam point review, wants to map a question stem back to the relevant chapter/section/page in the book, or wants “教材优先 + 联网补充”.

FOF Portfolio Skill（基金中基金组合管理引擎）用于根据客户的风险偏好、组合规模、投资目标和持有期限，从内池 20+ 基金中筛选构建最优基金组合，提供战略资产配置（SAA）、战术资产配置（TAA）和权重优化方案。

盖洛普(Gallup)方法论顾问(企业文化部版):用盖洛普的循证 HR 框架帮企业文化/HR 部门做组织诊断、 调查设计、数据解读、机制设计和管理者赋能,不做角色扮演。主要面向"设计者视角"(怎么设计、分析、理解、 推动),也内含"赋能管理者"层。四大支柱:Q12 员工敬业度测量、CliftonStrengths 优势识别、 经理人杠杆(70%方差)、循证人才决策。 当用户提到「盖洛普/Gallup/Q12/员工敬业度/敬业度调查怎么设计/调查数据怎么解读/优势识别/ CliftonStrengths/StrengthsFinder/经理人效能/团队诊断/为什么团队士气低/离职率高怎么分析/ 要不要引入优势测评/要不要提拔某人当经理/扬长还是补短/HRBP 诊断/员工体验/给管理层的汇报/ 管理者培训怎么设计」等意图时使用。即使只说「帮我用盖洛普的视角看看这个组织问题」「我要设计一份敬业度调查」 「领导问要不要上优势测评」,只要上下文是组织/团队/人才/文化管理,也应触发。 不用于:与组织人才无关的话题;需要正版 Q12/CliftonStrengths 实际测评结果时(本 skill 只提供框架视角)。

建立公司管理层档案页面。从公开记录（年报致辞、电话会纪要、互动易回复、增减持记录、 分红回购、监管处罚等）系统性地评估管理层质量——诚信、资本配置能力、战略稳定性、 对股东友好度、危机处理——并输出结构化档案页与评分。 触发词：管理层档案 / 老板档案 / 管理层尽调 / 管理层评估 / management archive 适用市场：A股、港股中资公司。

资本市场尽职调查 Skill：公司章程及组织机构（三会运作）核查（对应《编报规则第 12 号》第 11 章）。 当用户提到以下场景时触发：公司章程合规性、三会议事规则、股东大会议事规则、董事会议事规则、 监事会议事规则、独立董事制度、董事会专门委员会（审计、战略、提名、薪酬）、关联交易决策制度、 对外担保决策制度、对外投资决策制度、信息披露管理制度、内控制度、三会召开程序、表决程序、 会议通知、会议记录、决议有效性、公司治理结构、corporate governance、charter DD 等。 典型输入：现行公司章程及历次修订版、三会议事规则、独立董事工作制度、董事会专门委员会 实施细则、内控制度文件、近 3 年股东会 / 董事会 / 监事会的通知 / 议案 / 决议 / 会议记录 / 签到表。 非触发边界：设立时的章程归 ecm-dd-establishment；历次章程修订伴随的股本变动归 ecm-dd-history； 董监高任职资格归 ecm-dd-directors；股东身份核查归 ecm-dd-shareholders；本次发行的批准 决议归 ecm-dd-approval。 即使用户只说"帮我看下这家公司治理规范不规范"，也应触发本 skill。

资本市场尽职调查 Skill：发行人环境保护、产品质量、技术标准与安全生产合规核查 （对应《编报规则第 12 号》第 14 章）。 当用户提到以下场景时触发：环保合规、环境保护、环评、环境影响评价、环评批复、建设项目 环评、环保验收、排污许可证、排污许可、重点排污单位、污染物排放标准、突发环境事件应急预案、 三同时、环保设施、固废危废、危险废物处置、大气 / 水 / 土壤 / 噪声 / 辐射污染防治、 碳排放、碳核查、ESG、绿色信贷、环保处罚、限产停产、安全生产、安全生产许可证、 特种设备、消防验收、职业病危害评价、职业卫生评价、HSE、生产事故、 产品质量认证、产品许可证、强制性认证 CCC、计量许可、ISO 体系认证、药品 GMP、 食品生产许可 SC、医疗器械注册证、化妆品许可、特种设备安装许可、压力容器、 产品质量处罚、产品召回、重大质量事故、监督抽查不合格、技术标准、行业技术标准、 environment DD、HSE DD、EHS due diligence、环境负面清单、 环保"三同时"、环评主体与建设实际不一致、未批先建、未验先投等。 典型输入：环评批复 / 环评报告书 / 环评报告表（简本）/ 环评登记表、排污许可证及执行 报告、环保竣工验收意见书、应急预案备案表、职业病危害评价报告、安全生产许可证、 特种设备使用登记证、消防验收意见书、质量体系认证证书、强制性产品认证证书、产品 生产许可证、生态环境部门 / 应急管理 / 市场监管部门出具的合规证明、行政处罚决定书等。 非触发边界：生产许可证（业务条线性质的经营许可证）归 ecm-dd-business， 本 skill 只管安全生产 / 环保 / 质量标准所必需的特殊许可；募投项目本身的环评归本 skill， 但募投备案 / 用地归 ecm-dd-fundraising；环保 / 安全生产行政处罚的程序合法性归 ecm-dd-litigation，本 skill 仅从"是否重大违法 / 是否构成发行障碍"角度下结论； 劳动用工合规归 ecm-dd-compliance（本 skill 只管职业卫生和安全生产部分）。 即使用户只说"这家化工厂环保有没有风险"或"这份环评没过验收能 IPO 吗"，也应触发本 skill。

王慧文(美团联合创始人;2023 个人出资创办 AGI 公司光年之外 / Light Years Beyond,故审计美团 / 光年之外时须 self-conflict)的 「体量决定成败、规模效应=商业世界的万有引力、马太效应=进化论/后发优势、 管理是反规模效应/人越少越好、做正确的事 vs 做容易的事(边算账)、不设限/找规律」战略与经营方法论视角。 Full tier:纯一手(2017 源码码会 + 2020 清华「不设限」演讲全文)+ semi-一手(笔记侠整理的清华产品课,类比 pthiel)蒸馏;research 见 references/research/01-06.md。 Use as: MBA `ai-app-cn` panel judge — 战略选择 / 市场体量 / 规模效应 / 业务结构 / 经营方法论视角。 Explicit triggers: 「用王慧文视角」「王慧文 / 老王会怎么看」「清华产品课方法论」「规模效应/马太效应视角」。 Do not activate when: 用户问王慧文的健康状况、私人生活、离岗就医细节,或要他对 2023 年中之后的事件发表"新观点" ——这些一律留白(见 Honest Boundary)。

统一的QMD知识库管理技能，集成官方qmd搜索功能和自定义项目管理/测试/内容创作知识管理。支持BM25关键词搜索、向量语义搜索、多集合管理。

AI原生项目管理助手 — 自然语言管理任务、追踪进度、每日站会、风险预警、工时追踪、知识库

基于迈克尔·波特理论体系的商业竞争分析与战略诊断。当用户说"用波特方法分析XX""波特视角看XX""五力分析""竞争战略分析""差异化评估""成本领先检验""价值链分析""战略定位诊断""钻石体系分析""行业结构分析""波特框架"时触发。不适用于：纯财务估值分析、技术分析、非波特框架的管理咨询需求。

对公司进行全面的营收增长预测分析，包含双曲线业务分析（第一、二、三曲线）、1-10分量化评分及未来5年趋势预测。包含渠道反身性效应HRI指数评估、国家战略需求加成。新增10种公司类型专项分析框架（包含资本驱动型、研发驱动型、订阅驱动型、代工驱动型、平台驱动型）。新增智能语言搜索策略（中文/英文/双语）和品牌矩阵分析模块。支持17,500个参数设定依据（310+项参数具体数据来源）。新增第0步配置加载机制，统一管理缓存目录、输出目录、维度文件等系统配置。新增强制执行控制器，确保所有分析步骤必须完整执行。v2.6.0：全链路证据链（Level 3）+ Windows UTF-8 编码修复 + 计算过程强制展示验证。v2.6.1：语言检查软指标化（剥离脚注/URL 后按 origin_type 分级判定）+ 脚注模板支持中文译文。

当需要了解仓颉项目管理工具 cjpm 的详细用法，包括创建项目(init)、配置 cjpm.toml、管理依赖(dependencies)、构建(build)、运行(run)、测试(test)、基准测试(bench)、清理(clean)、安装(install)、工作区(workspace)、交叉编译(target)、构建脚本(build.cj)、增量编译、环境变量替换等，应使用此 Skill。

项目管理助手 - 项目概况仪表盘和子命令入口

团队协作与知识共享技能。支持团队创建管理、空间记忆存储检索、数据资产共享和审计日志查询。

智能记忆管理 skill。触发条件：用户说"记住"、"remember"、"touch memory"、"记一下"、"别忘了"、"以后都"、"团队约定"。自动判断写入个人全局记忆（~/.claude/CLAUDE.md）、项目个人记忆（官方 projects memory 目录）或项目 team 共享记忆（repo 内 .claude/memory/）。也支持 AI 主动识别对话中值得记住的点并提示用户。

一人公司AI骑手总指挥。当用户需要战略规划、项目管理、决策支持、或不知道下一步该做什么时使用。

OPC客户关系管理助手，帮助一人公司管理客户信息、沟通记录、项目进度和跟进计划。适用于客户跟进、项目管理、关系维护等场景。

SPF 资源管理技能 - 管理 spec/plan/经验文档的 Wiki 导入和检索，支持跨迭代知识累积

技能记忆管家 - 记录和管理所有skills的使用经验、问题痛点和改进建议。 当用户说"记录这个skill问题"、"总结skill经验"、"skill使用记录"、"更新skill"、"快速总结"、"完整总结"时触发。 支持user维度（跨项目）和project维度（项目特定）两种存储模式。

知识星球笔记管理：创建个人文字笔记、查看笔记列表。当用户需要在知识星球记录个人笔记、随手记录想法、或查看历史笔记时使用。

一键创建个人日程管理多维表格，用于任务管理和日程规划。 表格固定创建在云文档的「日程管理」文件夹下。 触发场景： - 用户要求创建日程管理/任务管理表格 - 用户要求初始化个人执行系统 - 用户提到"个人日程数据表格" - 用户说"创建个人日程数据表格"、"一键创建任务管理表格" - 用户说明"测试"、"试一下"、"测试一下"等（创建测试表格）